上海的高薪行业

时间：2020-12-03 14:43:21 Salary 我要投稿

上海的高薪行业

根据作者今年在无数面试中所遇到的牛人和所交到的朋友的offer薪水情况,来展示一下上海复旦,交大,上财,上外四高校本科牛人的拿到的薪水情况.(我在面试中从来没有碰到过同济的,不知道为什么)
　　
　　
　　
　　
　　
　　绝对高薪的行业
　　
　　
　　
　　1.投资银行业,就是平常大家所说的投行.这个行业中绝大多数公司都属于美国华尔街上金融巨头．这个行业的薪水是绝对占距校园招聘的顶峰的.没有任何行业可以匹敌.实话实说,这个行业在招聘时,对本科生和硕士生没有什么区别,甚至可以说,本科生在投行这一块比硕士还要占便宜.不过有一个前提:那就是学校!!!!!!!!!!这个行业的公司非常非常看中学校的牌子.一般除了北大,清华,复旦,交大,其它学校几乎不看.最次一点的学校也最起码是浙大,南大,上财等处在好地位的一流高校,但这些学校可能性也不大.
　　
　　
　　
　　
　　
　　进这个行业很难,一般一家公司每年招聘在全国只招10个以下,甚至有的年份全国就招1,2个.
　　
　　
　　
　　这个行业中进行校园招聘的公司有：
　　
　　
　　
　　１．高盛（Goldman Sachs)　今年面试时碰上的一个复旦０４级金融班的女生谈到了
　　
　　她寝室的一个牛人拿到了高盛的offer，上面写的是年薪　２５w + Bonus,不要小看这个Bonus，有些年份Bonus会比年薪的一半还多的．
　　
　　
　　
　　２．魔根斯坦利（Morgan Stanley)　这个牛公司相信没有人不知道．华尔街金融大亨．上外０２级会计的一个学长毕业后拿到了魔根的offer，当年全上海就招了两个人（一个财大的，一个上外的），当时全学院都轰动了．他当年的年薪２０w + Bonus，在香港培训一年，公司包吃包住．今年我们系也有一个男生闯入了魔根，上周三他刚刚面好魔根的终面，正在等结果
　　
　　
　　
　　３．UBS，说起银行，大家都有个最起码的常识，瑞士银行是全世界最好的银行．这里的UBS就是指的瑞士银行集团－－瑞银集团（或称瑞银华宝），UBS从今年才刚刚开始在大陆公开校园招聘.我以前是从来没有听说过有谁进去过，但今年瑞银集团在上海交通大学的宣讲会我去听了．恰好碰到他们集团去年招进去的一个海龟gg，（本科），说是第一年的年薪是３５w　＋　Bonus．不过该gg是在IBD里做，不清楚其它部门有没有这么高．
　　
　　
　　
　　４．中金（CICC），这个公司的全称是中国国际金融公司（China International Capital Corporation)，是中国自己的投资银行．今年复旦本科金融系有４个牛人进入了中金，掀起了一个不小的轰动．中金的工资远远比不上其它外资投行的，但是前途１０分光明，因为中国政府一定会大力支持它的．复旦一个女生说的是　年薪　１８w + Bonus,在北京工作的．
　　
　　
　　
　　剩下的一些公司我就不细写了，这里仅仅是提个名
　　
　　
　　
　　５．花旗银行投行部　（Citi Bank)
　　
　　６．瑞士信贷第一玻士顿 (Credit Suisse First Boston )
　　
　　７．德意志银行投行部 (Deutsche Bank )
　　
　　８．雷曼兄弟 (Lehman Brothers )
　　
　　９．汇丰银行投行部 (HSBC)
　　
　　１０．　JP Morgan　魔根大通银行投行部
　　
　　１１．美林 (Merrill Lynch )
　　
　　
　　
　　上面这些公司今年都有在上海高校招人，后面几个不大清楚具体的年薪，不过应该都在２５W＋Bonus的水平左右的．
　　
　　
　　
　　２．咨询业．
　　
　　
　　
　　这也绝对是名高校牛人们竟相追逐的牛行业．
　　
　　
　　
　　薪水仅次于投资银行业．是非常非常好的一个行业．能进入这个行业就业，３，５年之后一般都可以申请到常春藤名校联盟的商学院MBA．因此这个行业竞争也是非常非常激烈．这个行业的目标院校稍微比投行广一些．除了北大，清华，复旦，交大之外，还会考虑浙大，南大，上财，上外等学校．这个行业的薪水也是很高的，但相比之下，不同公司又差别很多．
　　
　　
　　
　　１．麦肯锡　（Mckinsey）行业老大，巨牛无比．但是本科生起步时给的薪水不高，他家Business Analyst起步只有１１万＋Bonus，Junior　Information Analyst月薪也才６，７千，非常低，不过就冲着它这块金子招牌，每年争大麦的高手是数不胜数．今年BA在整个上海，本，硕，博加起来才招了５个人．汗！！！！！麦肯锡给给上外面子的原因是麦肯锡的高管层中的一个老大是上外毕业的，这才得以让上外每年都能存在于其招聘的目标院校名单上．
　　
　　
　　
　　２．波士顿　（Boston Consulting Group)行业老二．给的薪水非常诱人，年薪　２０w + Bonus .我们系的一个大牛女生今年在BCG的终面被淘汰，很可惜．去年上外一个学金融的男生进了波士顿，从此之后，上外就在波士顿招聘的目标院校名单上了．
　　
　　
　　
　　３．贝恩　（　Bain) 行业老三，给的薪水也非常诱人，年薪　１８w + Bonus．贝恩的人力资源总监是上外毕业的一个超级漂亮的美女，这才得以让上外存活于贝恩的目标院校名单当中．
　　
　　
　　
　　
　　
　　４．奥纬　（　Oliver Wyman) 行业老四，给的薪水超级诱人，年薪至少　２０w＋Bonus，今年我们上外有一个牛人，学金融的女生最终进了这个公司，难得难得啊．奥维今年在上海笔试过后的小组名单上的人就只有三个学校：复旦，交大，上外．我们学校这位女生真的为上外争了不少荣誉的．
　　
　　
　　
　　后面的我不详细说了，大致有：
　　
　　
　　
　　５．摩立特　（Monitor)　月薪　12000左右　
　　
　　6. 艾意凯　　（L.E.K）　月薪　7000－9000
　　
　　７．科尔尼　　（AT Kearney) 月薪　9000-11000　（里面一堆上外毕业的学长，学姐）
　　
　　　8.博思艾伦　（Booz Allen）　月薪　12000左右　（从来只要复旦和交大的）
　　
　　９. IBM GBS　　　　月薪　6000-7000　（前几年每年上外都有人进的，但这两年不行了）
　　
　　10. DTT consulting 德勤　　月薪　6000-7000　
　　
　　11.　罗兰贝格　（Roland Berger) 月薪　12000左右　（从来只要复旦和交大的）
　　
　　
　　
　　累了，明天再写．．．．
　　
　　
　　
　　来了,今天继续写:
　　
　　
　　
　　第三个牛行业: 电子信息技术业,软件业
　　
　　
　　
　　因为我不是学技术的,所以对于这个行业不是很了解,不过从门外汉的角度来看,这个行业中也存在着一些超级无敌的公司,它们给的工资也很高.不过,这个行业限制比较大,一般只招专业对口的人,而且主要招硕士去做研发.本科似乎没有什么竞争力.
　　
　　
　　
　　不过找工作时,碰到了几个相关专业的牛人(记忆中都是硕士),兜里装着很牛的offer却还在到处面试.被别人骂成没有人品.
　　
　　
　　
　　这个行业我了解不多,就随便举几个大家都知道的
　　
　　
　　
　　1.google
　　
　　2.microsoft
　　
　　3.微软亚洲研究院
　　
　　.........
　　
　　
　　
　　
　　
　　由于专业限制很多,我也不是很了解,但知道这个行业做研发的起薪是非常非常高的.....
　　
　　
　　
　　
　　
　　
　　
　　以上是三个起薪比较高的行业,下面所说的是一些公司.这些公司的起薪都相对较高,由于一般专业限制不大,所以很多人都瞄准了这些公司.不过,相对于投行,咨询和电子类研发职位,这些公司的工资就少了很多.不过,对于本科生来说,能进下面这些公司就已经非常非常不错了!
　　
　　
　　
　　
　　
　　1. Mars (玛氏) ,属于食品行业.被称为食品业中的"P&G",它的管理培训生项目给本科生起薪很高,而且不限专业.非常受学生追捧.我一直都想不通Mars在中国的市场不算很大,它从哪来的这么多钱给本科生呢.
　　
　　
　　
　　玛氏每年在全国范围内招管理培训生25个.不限专业.去年上外会计有个学姐进去了,07年起薪是9300/月,据说今年起薪已经长到10000/月了.
　　
　　
　　
　　2.恒生银行，　属于商业银行业．是香港的商业银行业中屈指可数的好银行．它的管理培训生项目给本科生起薪也很高，但专业要求是经济管理类专业．
　　
　　
　　
　　恒生银行每年在全国范围内招管理培训生２０个左右，主要都在上海招．去年上外工管的一个学姐进去了，０７年起薪是9000／月，一年发１５个月，在香港培训半年，在培训期间每个月月薪加10000，但培训结束后，恢复至9000/月．
　　
　　
　　
　　３．渣打银行，属于商业银行业．相信渣打的名字不用我解释了．每年在中国招管理培训生20个左右．主要都在上海招．不限专业．
　　
　　
　　
　　今天我一个同济的朋友给我打电话说他刚刚拿到渣打的offer，他很高兴．他同济本科计算机系毕业．０８年起薪7900／月．
　　
　　
　　
　　４．贝塔斯曼，　属于传媒业．传媒业５大巨头之一，就是我今年第一个参加面试的东家．对英语要求很高．
　　
　　
　　
　　贝塔斯曼每年在全国范围内招管理培训生５－６个，不限专业．它的终面是一个大型的商业活动．叫media inside, 每年全国进终面只有２５个人．据我所知，贝塔斯曼从来不招非北京，上海高校的学生．每年这２５个人主要来自以下７所学校：北大，人大，对外经贸，复旦，上外，交大，上海对外贸易学院．
　　
　　
　　
　　我前几天碰到了一个交大管院的女生．她告诉我她同寝室的一个同学今年进了贝塔斯曼旗下的RTL当管理培训生（全国就这１个），０８年起薪是9500／月（贝塔斯曼旗下的其它公司好象没有这么高的），而且公司帮忙交７金，福利很好．尤其对女生很人性化，据说怀孕还有带薪假．
　　
　　
　　
　　５．SK Telecom，韩国电信，　属于电信业．估计这个公司很少宣传，所以很多人不知道．这个公司很牛很牛的．每年在全国范围内招人大概１０个左右．不同的部门对专业有不同的要求．主要在北京，上海两地招．
　　
　　
　　
　　也是前几天的某一个面试，碰到了交大的.一个学通信工程的．他自称已经结束了SK的终面，正在等结果．我问了一下待遇，他说出来把我吓了一跳：年薪２６万，在韩国培训，而且包吃包住．我觉得有点不可思议．不过还是相信了．
　　
　　
　　
　　６．P&G，相信这个公司也不用说了．没有人会否认快速消费品业老大保洁的影响力，我们的生活里处处充满了P&G的影子．
　　
　　
　　
　　P&G每年都会在全国范围内招一些培训生．各个部门都有，每个部门有自己的专业限制，不过限制很小，可以说几乎没有什么限制．
　　
　　
　　
　　今年P&G在上外经管两院一共招到了４个人．本科生起薪7500，一年发１４个月．还是很有竞争力的．P&G最牛的部门是marketing，被称为训练"marketing 人才的＂黄浦军校＂．今年在上外经管院４个进P&G的人中，只有一个是进marketing部门的，结果这个大牛最后还把P&G给拒了，最终去了Oliver Wyman
　　
　　
　　
　　７．Unilever，联合利华，本来我不想写这个公司的，因为这个公司并不算高薪公司．去年招进去的本科是5400／月，还没有四大高呢．但是，刚刚逛论坛时，看到复旦有人在论坛上炫耀拿到了Unilever的offer，进去一看，竟然今年工资涨了很多．
　　
　　
　　
　　刚才看到是０８本科起薪　6500／月＋７金，牛的，关键是７金，一般公司都是交４金的，我还没有听说有过几个公司能给交７金的．不知道我们班那两个刚刚面完终面的同学是否拿到了offer呢？bless～～～～～～～　我联合利华一面就惨遭淘汰了
　　
　　
　　
　　
　　
　　8.　Starwood，喜达屋,美国酒店业３巨头之一．这个公司宣传力度不够，导致很少有人知道它．其实它是非常非常好的一个公司．旗下有一些我们大家耳熟能详的５星级大酒店．喜达屋旗下拥有瑞吉红塔、豪华精选、喜来登、威斯汀、福朋喜来登、W饭店、艾美酒店及aloft等品牌。进去之后工作环境好的不得了的．
　　
　　
　　
　　
　　
　　喜达屋每年招１５个左右的管理培训生，只在上海招．对英语要求很高的，很高的．工资是6000左右＋提成，但是包吃的！哈哈，吃在５星级酒店，那别提吃的有多好了！！！
　　
　　
　　
　　下面一些公司都是不错的，工资比４大会计师事物所略高，本科生起薪在5000-8000之间，一般只在北京，上海，广州三地或三地附近招人．每年招的人都很少，少则几个，最多也就几十个，但这些公司发展前景都是很好的．
　　
　　
　　
　　1．能源行业：　BP(英国石油）,埃克森美孚, 壳牌（shell)，GE
　　
　　２．汽车行业：GM　，福特　，戴姆勒-克莱斯勒，丰田
　　
　　３．房地产咨询５大行：世邦魏理仕　高力国际　仲量联行　第一太平戴维斯　戴德梁行
　　
继续：
　　快消类：
　　
　　　　宝洁：本7200、研8200、博9700，均14个月，另有800交通补助，marketing每9个月涨20％－30％。
　　
　　　　玛氏：月薪10000。据说将14个月的工资除以12得出的数据，有知情者可以证实或证伪
　　
　　　　箭牌:sales:4400×15。
　　
　　　　金融类：
　　
　　　　汇丰银行：Global markets中国***地区外汇trader，月薪8000。
　　
　　　　花旗银行MT：8000×13。mars 05年给8000，发15个月
　　
　　　　My company hired 20 engineers in India office through Wipro. We pay Wipro:
　　
　　　　Entry level software engineer: $4500/month.
　　　　Middle level: $5500/month.
　　　　Senior level or manager: $6500/month.
　　
　　　　This is how much we pay Wipro (a ICC), not sure how much the person gets.
　　
　　　　The quality of the engineer, not good. This is how their code is:
　　　　"int a[10]; int b=a[10]"
　　　　this is 3 years ago, not sure how much we pay them today. Probably
　　　　raised price.
　　
　　　　中金IBD：本科：111000base，sign on bonus 9250×6。
　　　　研究生：19万base,sign on bonus 19250×10。
　　　　巴克莱：香港sales：40万港币。
　　
　　　　瑞银证券（UBSS）：operation部门15万、投行部门27万，奖金要看项目。
　　
　　　　荷兰国际ING：有一个base在香港的培训项目，是local pay＋global relocation package的形式，总额比一般投行都高（约70－80w），以前只招MBA，今年扩大到普研，值得争取。现在有越来越多的公司有这样的项目，大家要多留心想在国内读MBA的，以后可
　　以瞄准这的项目。
　　
　　　　中信银行总行：平均起薪5－6万，本科和研究生差别不大。
　　
　　　　农行总行软开：转正后6500/月，房补1500左右，一年16个月。
　　
　　　　嘉实基金：固定收益部研究生：基本工资11.2万，基本奖金4.8万。绩效奖金和福利不祥。
　　
　　　　华安基金：研究生，助理行业分析员，基本工资12万，不过是按照8万基本工资发，另外4万按照福利名义发给刚入职的毕业生，奖金和其他待遇不详。
　　
　　　　　KKR和Blackstone：起薪40万USD，但都是要在投行里做过一段时间的。
　　
　　　　南方基金：第一年年新大约16万，而且经常会发一两万元的沃尔马购物卡。以后涨幅也挺大的。行业研究员更高，在21万。
　　
　　　　深国投：待遇比南方基金的待遇还要好，确切数字不清楚，至少20万年薪吧。明年开始，深国投采取提成的制度，估计年薪会创新高。
　　
　　　　IT类：
　　
　　　　IBM China：销售 (ISU,STG,SWG) 培训期6-9个月本科4800，研究生6000，14个月转正后第一年 base 7500，14个月，100%完成任务发140%工资，200%完成任务大概拿340%的工资，补助：ibm为每个员工设立一个帐户，每个月往这个账户上存员工工资的15%,工作满三年后，员工才可以取这个账户的钱.三年后如果员工继续留IBM，公司会继续向帐户存15%的工资,总额满10w为止，ibm最多为每个员工存10w，这样算下来，新员工3年能拿4－5w大概。 IBM CDL CRL前半年试用期待遇是band6,而且可以休病假、年假和探亲假
　　
　　　　CDL=(7500+800)*12 + 7500*2.5
　　　　CRL=(7500+800+900)*12 + 7500*2.5
　　　　住房公积金的标准是750 + 750 /m
　　
　　　　摩根斯坦利IT：18万base，奖金看表现。
　　
　　　　穆迪KMV：计算机硕士：2500刀/月+绩效奖+年终奖，14个月。在深圳14万。岗位不同薪酬不同。
　　
　　　　Microsoft：base 16.1w，什么都加起来也就19w左右，股票不是每年都给。
　　
　　　　腾讯：一般职位本科生起薪7万，研究生起薪10万。广告销售部按业绩提成，有人一单就提成50w。腾讯的研发不太透明，北大清华计算机牛人可以和hr谈工资，有专门的hr面。研发也分部门，一个是传统的腾讯北京研发部，另一个是新搞的腾讯研究院。前者大部分都是10w起，少数一两个特别厉害的，hr单独谈，可以谈到20w...腾讯研究院16万起，可以
　　谈，有把工资谈到20万的。
　　
　　　　Google：软件工程师计算机硕士18万。
　　
　　　　百度：应届计算机硕士：baidu se今年有好几等，17.8w，19.2，20.6w以及超牛的接近30w，都是package。有道也有分别：web dev 15w多一点，普通dev 16w，这都是工资不算奖金。
　　
　　　　EMC：所有（奖金+福利）都加起来15.5w
　　
　　　　咨询类：
　　
　　　　罗兰贝格：15万base＋3万bonus。
　　
　　　　IBM咨询 (GBS)：base 6000-6800不等，在外地作项目每天200-250补助，14个月，补助同上。
　　
　　　　AC尼尔森：MT 5500。
　　
　　　　世联地产：本硕博一样，2500-5500，转正后有差别。
　　
　　　　能源类：
　　
　　　　斯伦贝谢：FE下面的部门里面：钻井部门（DM）的工资属于中等国内员工：14万base，上井每天100美元补助。国际员工（IM）：Global pay，培训期间工资4.8K美元×系数×12，一般越危险的地方系数越高，从1.0－1.7不等，12个月工资。培训期间无补助，完成培训后上井补助每天100美元。都有奖金，工作越久奖金越多。Wireline部门工资比DM高。
　　
　　　　Shell：7500，本研博一样。12个月工资，超过12个月的属于bonus，Sales部门完成销量有3个月bonus，销量多则bonus多；其他部门有1－5个月bonus不等。
　　
　　　　法国液化空气：扬帆国际管培项目offer(签三年)的待遇
　　
　　　　国内半年 7.8k/m
　　　　国外1年半 global pay + relocation expense
　　　　国内1年 12万+4万
　　
　　　　GE Energy：普通职位：硕士5k-6k×13；CLP(Commercial Leadership Program)：6000*13，两年4个rotation，2个在美国，所有费用公司cover。
　　　　四大：本5500、研5800，均13个月。审计部每年涨30％－50％。
　　
　　　　其他：
　　
　　　　华为：华为本科4500，每月1000补助，研究生再多1000，年底3-8个月的奖金。一般来说第一年只能拿到3个月工资的奖金。外派海外补助很多。
　　
　　　　国际纸业：sales本4000、研6000。
　　
　　　　新蛋：MT本10000、研11000，均13个月。技术类不祥。
　　　　瑞银证券（UBSS）：operation部门15万、投行部门27万，奖金要看项目

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